BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Hvis du kan sige ja til dette og nikke genkendende til nedenstående, så er du et godt bud på den medarbejder vi søger nu.
STU Syddjurs et kommunalt STU tilbud organiseret under Center for unge, uddannelse og Job. Målgruppen kan, grundet deres særlige behov, ikke deltage i anden ungdomsuddannelse. De unge er mellem 17 og 25 år og har udfordringer tilhørende deres autisme, ADHD, sociale og kognitive funktion.
Målet med et 3 års forløb på STU Syddjurs er, at de unge opnår personlige, sociale og faglige kompetencer, der sætter dem i stand til at leve et så selvstændigt og aktivt voksenliv som muligt.
Indholdet er almendannede undervisning og pædagogiske aktiviteter under overskrifterne Bo & Leve, Faglig udvikling, Arbejde/beskæftigelse og vigtigst af alt: Udvikling af personlige og sociale kompetencer.
Den opslåede stilling skyldes tilgang i elever.
For nærmere om STU Syddjurs henvises til www.stu-syddjurs.dk
Vi søger det rigtige menneske med de rigtige holdninger og en god pædagogisk baggrund, som kan varetage de socialpædagogiske funktioner, samt forestå undervisning og udviklende aktiviteter for eleverne. Du er med din faglighed i hånden og din positive måde at være på, i stand til at møde de unge og motivere dem til en læring, der flytter dem henimod de fastsatte mål. Du er stand til, på en meget naturlig måde, at være sammen med de unge og skabe rammer der udvikler dem via tryghed og relationer. Du kan reflektere og udvælge de bedste tilgange til hver enkelt elev under hensyntagen til STUs samlede drift og værdier.
Det er på forhånd defineret at du skal indtræde som medarbejder på vores Designlinje. Her foregår det pædagogiske arbejder gennem kreative aktiviteter og vi laver produktion med henblik på salg
En stor del af eleverne har eller har haft trivselsmæssige udfordringer på deres skoledeltagelse i tidligere skoleformer. Det gør, at planlægningen og formålet sker under hensyntagen til den enkelte elevs forudsætninger og de individuelle læringsmål der er sat for den enkelte unge.
Det er forventet at du har linjemæssig undervisning 3 dage om ugen og andre aktiviteter og fag de andre dage.
Der kan opstå behov for, at du kan varetage undervisning og aktivitet på andre linjer i kortere eller længere perioder, hvorfor omstillingsparathed på kort og lang sigt er en afgørende personlig egenskab du skal besidde.
Vi drømmer om og ønsker os en kollega, der har en del af nedenstående.
At du har en pædagogisk uddannelse
At du er dygtig til at danne relationer og anvende dem i udviklingen af de unge
At du har en stor lyst og gode evner til at arbejde med det kreative område.
At du kan arbejde selvstændigt og tage ansvar.
At du har en god pædagogisk faglighed og kan anvende den refleksivt i dagligdagen
At du evner skriftlig dokumentation og evaluering.
At du besidder engagement, fleksibilitet og humor.
At du har en anerkendende tilgang til elever og kolleger.
At du har kendskab til arbejdet med unge med særlige behov.
At du kan arbejde i et dynamisk miljø og er omstillingsparat.
At du har en struktureret tilgang til dit arbejde og kan arbejde udviklingsorienteret i praksis
At du kan deltage og bidrage til faglig reflektion om den enkelte elev sammen med dine kollegaer
At du kan og ønsker at deltage i drøftelser og udvikling af STUs værdier, drift og organisering.
At du kan varetage kontaktpersonsrollen for 3-4 elever og har erfaring i at have denne rolle.
At du kan navigere i spændingsfeltet mellem livskvalitet og udvikling af arbejdsidentitet.
At du har arbejdet med KRAP og gerne uddannelse indenfor
At du har erfaring med aldersgruppen 17-25 år
Vi tilbyder:
Vi tror på, at vi har en helt fantastisk arbejdsplads og vi glæder os til at du også bliver en del af den. Vi har en høj trivsel og gode rammer til pædagogisk arbejde. En arbejdsplads med en spændende og meget engageret personalegruppe og ledelse, der tænker positivt, kreativt og udviklingsorienteret i alle henseender. En helt særlig arbejdsplads med meget stor arbejdsglæde og trivsel. En arbejdsplads hvor der i stor udstrækning er mulighed for at være med til at tilrettelægge indholdet i hverdagen med elevens udvikling i centrum og din faglighed som værktøjet.
En unik mulighed for at sætte dit præg på udviklingen af STU-Syddjurs nu og i fremtiden og fornøjelsen af at hjælpe unge mennesker med særlige behov på vej til et godt voksenliv.
Undervisningen følger skolernes ferieplan, hvorfor arbejdstiden, 37 t/uge, primært fordeles over 42 uger i alm. dagtimer.
Således er den faktiske ugentlige arbejdstid på ca. 41 timer.
Pga. klubtilbud er der hver torsdag mødetid 13:00-19:30.
Stillingen vil være til besættelse snarest mulig eller senest 1.oktober 2024.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst med SL
Der afholdes informationsaften på STU Syddjurs d. 15. august. kl. 19.30-21.30
på Kirkevej 13a, 8455 Mørke.
Det anbefales at deltage i denne, da arbejdet, formen og arbejdspladsen skiller sig ud. Der vil på aftenen blive forklaret om STU, arbejdet og undervisningen samt arbejdspladsens virke og miljø med oplæg og rundvisning fra ledelse og medarbejdere. Ligeledes vil der være rig mulighed for at få uddybet eventuelle spørgsmål.
Tilmelding til informationsaften på mail trgj@syddjurs.dk
Kontakt: Leder Troels Jensen på 23 62 55 17.
Ansøgningsfrist: fredag den 23. august kl. 12.00
Sammen med dit cv og eksamensbeviser kan du evt. sende et billede
Der forventes at være ansættelsessamtaler onsdag den 28. august mellem 15.00 og 21.00
Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.
Du kan søge jobbet ved at klikke på ”Send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV. (De vedhæftede filer skal være i pdf- eller word-format).
TIPS: Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på Syddjurs. dk / job.
Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.
Syddjurs Kommune er den største arbejdsplads med cirka 3.200 engagerede medarbejdere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikres et fælles ansvar for Kommunens udvikling. Vores Ledelses- og medarbejdergrundlag tager afsæt i Kommunens vision ”Sammen om det gode liv” og i Kommunens værdier; åbenhed, udvikling, respekt og kvalitet - som vi efterlever ved at borgere, erhvervsliv og medarbejdere i Syddjurs Kommune møder hinanden med nysgerrighed og engagement og skaber i fællesskab rammerne for det gode liv i hele Syddjurs.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Syddjurs Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Syddjurs Kommune, Kirkevej 13A, 8544 Mørke
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 23-08-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6093600
